ARTÍCULO Nº 507
(CVE: BOME-A-2024-507)
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BOME Nº 6183 - martes, 18 de junio de 2024 Ir al BOMECIUDAD AUTÓNOMA DE MELILLA - CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, ADMINISTRACIÓN PÚBLICA E IGUALDAD - CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA, ADMINISTRACIÓN PÚBLICA E IGUALDAD
Orden nº 2177, de fecha 12 de junio de 2024, relativa a lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos para la provisión de un puesto de trabajo de Asesor/a Jurídico Socio-Laboral, por el sistema de concurso de méritos.
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La titular de la Consejería de Presidencia,
Administración Pública e Igualdad, mediante Orden/Resolución de 12/06/2024, registrada al número
2024002177, en el Libro Oficial de Resoluciones de la Consejería ha dispuesto
lo siguiente:
Visto el certificado expedido por la
Secretaría Técnica de Presidencia y Administración Pública, relacionado con las
instancias que han tenido entrada en el Registro de esta Ciudad Autónoma, para
la provisión de un puesto de trabajo de Asesor/a Jurídico Socio-Laboral, por el
sistema de concurso de méritos, y considerando los requisitos exigidos en las
bases de la convocatoria (BOME nº 6067 de 9-05-23),
De acuerdo con lo anterior, y visto el
expediente 16618/2024, en virtud de las competencias que tengo atribuidas, VENGO EN DISPONER
La admisión y exclusión provisional de los
siguientes aspirantes:
ASPIRANTES
ADMITIDOS
|
ORDEN |
APELLIDOS Y NOMBRE |
|
1 |
MINGORANCE MÉNDEZ, ENRIQUE J. |
ASPIRANTES
EXCLUIDOS
|
ORDEN |
APELLIDOS Y NOMBRE |
|
1 |
AGUILAR GARCÍA, NAHUM |
|
2 |
BARDAN BOUTAYEB, NOUR ADIN |
|
3 |
GONZÁLEZ JIMÉNEZ, SOFÍA G. |
Motivo
de la exclusión: No
reunir los requisitos y condiciones de participación exigidos en las Bases de
la Convocatoria.
Publíquese la lista de admitidos y excluidos,
en cumplimiento de lo dispuesto en la Base 5ª de las Bases Generales de
aplicación a los procedimientos de provisión de puestos de trabajo mediante
concursos publicadas en el B.O.ME. extr. número 31 de fecha 30 de abril de
2024.
Asimismo el plazo de subsanación de defectos,
de acuerdo con lo establecido en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, así como el artículo 20 del R.D. 364/1995, de 10 de marzo, Reglamento
de ingreso en la Función Pública, será de DIEZ
DÍAS hábiles.
Lo que se publica para su conocimiento y
efectos oportunos.
Melilla, 12 de junio de 2024,
El Secretario Técnico de Administración Pública,
Francisco José Rubio Soler